Geachte gewaardeerde partners en vrienden,

Ik hoop dat dit bericht u in het nieuwe jaar goed bereikt. Met een mix van opwinding en bitterzoete emotie deel ik het nieuws van mijn aanstaande overgang. Op 2 mei zal ik de overgang maken van mijn rol als CEO van Jefferson Center for Mental Health om een ​​nieuw hoofdstuk te beginnen met een nationale vereniging voor gedragsgezondheid. Deze nieuwe kans zal mij in staat stellen om gedragsgezondheid in het hele land te bevorderen, meer tijd en energie te besteden aan mijn kinderen en familie en op een andere manier een positieve impact te maken.

Als ik terugdenk aan mijn tijd bij Jefferson Center, word ik getroffen door de ongelooflijke partnerschappen die we samen hebben opgebouwd. Onze gedeelde toewijding aan het bevorderen van de gezondheid en het welzijn van de gemeenschap is de hoeksteen geweest van zoveel impactvolle initiatieven, en ik ben enorm trots op alles wat we hebben bereikt als samenwerkers en pleitbezorgers voor degenen die we dienen.

Samen hebben we bewustzijn gecreëerd en het stigma rondom gedragsgezondheid verminderd, innovatieve programma's ontwikkeld en de systemen versterkt die individuen en families in onze gemeenschap ondersteunen. Deze prestaties zijn een bewijs van de kracht van partnerschap en de onwrikbare toewijding van deze gemeenschap om een ​​positieve impact te maken.

Hoewel ik een nieuwe rol ga vervullen, blijft mijn passie voor gemeenschapsgezondheid en gedragsgezondheidsbelangenbehartiging onverminderd. In mijn nieuwe functie zal ik op nationaal niveau werken aan het bevorderen van dezelfde missie die we samen hebben verdedigd, ervoor zorgen dat we de ondersteuning voor gedragsgezondheid in het hele land blijven versterken, best practices en innovatie begeleiden om het veld te bevorderen en organisaties en leiders in het hele land met elkaar verbinden om de manieren waarop we lokale gemeenschappen dienen te ontwikkelen en versterken. Ik kijk ernaar uit om verbonden te blijven en te blijven pleiten voor de kwesties die ons verenigen.

De hartslag van Jefferson Center, dat de afgelopen 66 jaar heeft bestaan ​​en nog tientallen jaren zal blijven bestaan, wordt gevoed door ons 'waarom': hoop inspireren, levens verbeteren en onze gemeenschap versterken. Dit 'waarom' wordt gekweekt door de missiegedreven, innovatieve mensen die zich bij onze zaak aansluiten en deel uitmaken van ons team. Het wordt ook ondersteund door diepe partnerschappen met de gemeenschap en onze collectieve toewijding aan gedragsgezondheid en welzijn voor iedereen. 

Transities brengen verandering, maar Jefferson Center's toewijding aan samenwerking en excellentie zal constant blijven. Onze Raad van Bestuur en het ongelooflijke team hier staan ​​klaar om dit belangrijke werk voort te zetten, in deze kritieke tijd, met dezelfde passie en hetzelfde doel dat altijd onze gezamenlijke inspanningen heeft gedefinieerd.

Bedankt voor uw vertrouwen, uw samenwerking en uw gedeelde visie voor een gezondere, veerkrachtigere gemeenschap. Het was een voorrecht om met u samen te werken en ik ben dankbaar voor de partnerschappen en vriendschappen die mijn tijd bij Jefferson Center hebben verrijkt. Ik kijk ernaar uit om elkaar op nieuwe en betekenisvolle manieren te kruisen terwijl we deze belangrijke reis voortzetten.

Met welgemeende dankbaarheid,

Kiara Kuenzler
Voorzitter en CEO – Jefferson Center