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Soutenir la santé mentale grâce aux services professionnels

Gros plan de deux personnes se serrant la main dans un cadre professionnel. Au premier plan, un CV sur un presse-papiers et un stylo posés sur le bureau, signe d'un entretien d'embauche réussi.

Décrocher un nouvel emploi est une sensation exaltante. En revanche, la recherche d'un poste est beaucoup moins réjouissante. Mettre à jour son CV, rédiger des lettres de motivation et enchaîner les entretiens d'embauche peut s'avérer difficile à gérer lorsqu'on cherche un nouveau travail. Surtout lorsque ce processus s'éternise. Ce n'est pas un phénomène nouveau, mais il s'est complexifié ces dernières années. Pour celles et ceux qui souffrent de problèmes de santé mentale, ces obstacles à la recherche d'un emploi peuvent paraître insurmontables.

Il est difficile de ne pas ressentir de rejet ou d'échec lorsqu'on reçoit cet e-mail « merci d'avoir postulé, mais… », et si ces sentiments sont courants dans notre santé mentale, poursuivre la recherche devient plus une corvée. À un moment donné, il est normal de demander de l'aide. Vous pouvez obtenir le soutien dont vous avez besoin via les services professionnels du Jefferson Center. Vous ne pensez peut-être pas que nous pouvons vous aider à trouver un emploi, mais tout comme le logement et la sécurité alimentaire, un emploi stable pour ceux d'entre nous qui peuvent travailler est une préoccupation proactive pour notre bien-être mental.

Toute personne souhaitant travailler peut participer au programme, sans discrimination fondée sur le diagnostic, les symptômes ou les antécédents. Des conseillers en emploi accompagnent les demandeurs d'emploi dans leur recherche en identifiant leurs préférences et leurs compétences dans un secteur d'activité donné. Ces services complètent les thérapies et autres programmes de soins de santé mentale afin de proposer un réseau de soutien personnalisé. Le programme privilégie une approche rapide pour trouver des offres d'emploi, avec pour objectif de mettre les candidats en relation avec des employeurs potentiels dans les 30 jours suivant leur inscription.

Huit spécialistes de l'emploi aux profils variés travaillent au sein du Service d'orientation professionnelle et mettent leur expérience à profit pour accompagner les candidats de multiples façons. Ils peuvent notamment les aider à mettre à jour leur CV, à rédiger leur lettre de motivation et à se préparer aux entretiens d'embauche. Grâce à des partenariats avec d'autres organismes communautaires, ils peuvent fournir des vêtements professionnels ou spécialisés en fonction du poste. Les conseillers de l'équipe peuvent également renseigner les candidats sur l'impact potentiel de l'emploi sur leurs prestations sociales. Même après l'obtention d'une offre d'emploi et la prise de fonction, un accompagnement personnalisé reste disponible pour les aider à développer les compétences nécessaires à leur réussite professionnelle.

Le processus d'emploi est piloté par le demandeur d'emploi. La fréquence à laquelle la personne rencontre le spécialiste de l'emploi détermine généralement la rapidité avec laquelle un emploi sera obtenu. L'utilisation de ces services a été très efficace. Les spécialistes de l'emploi du Jefferson Center fournissent un soutien à plus de 450 personnes chaque année. Et 49 % d'entre eux trouvent un emploi grâce à ces services, soit 31 % de plus que la moyenne nationale dans des programmes similaires.

Votre santé mentale est soutenue par un emploi stable, et votre parcours professionnel peut commencer dès aujourd'hui !

Toute personne bénéficiant d'un traitement au Jefferson Center est éligible aux services d'emploi assisté sans frais. Et le processus de référencement est simple :

  • Actuel : Parlez à votre thérapeute ou à un autre membre du personnel pour obtenir une référence.
  • Nouveau : appelez le Jefferson Center au 303-425-0300.

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